办公室设施在工作场所的重要性
来源：18/05/14
没有什么比企业在办公环境中提供便利的办公设施更能说明“企业关心员工”。这已经不足以吸引和留住最优秀的员工，最高管理层意识到，为了在当今的全球经济中脱颖而出，他们必须提供一个激励和鼓舞员工的最受欢迎的工作环境。最好的企业都在争夺同一个人才，并且意识到他们必须通过利用和传播他们真实的企业文化和愿景来真正地实现差异化，从而脱颖而出。
设计良好的主动和被动的办公设施是成功工作环境的关键组成部分。
随着企业继续致力于提供“多快好省”的服务，所有行业的公司都在不断地推动员工提高工作效率和产出，以更快、更便宜地获得产品和服务。这一举措是为了让更少的员工完成更多的工作，同时利用更小的面积，给员工带来了更大的动力。长时间的工作和不断增加的期限增加了工作/生活平衡的挑战。因此，工作环境不仅是一个工作场所，而且是一个创新、交流、释放和减压的地方。
员工社会化最成功的场所都具有这些重要特征: 活动性、节奏性和环境性和参与感等重要特征。让员工走出自己的工作环境，多四处走动，从事健康活动，引入声音和音乐，提供娱乐，甚至是食物，所有这些都将员工聚集在一起，创造一个丰富的环境，在活跃的舒适空间里进行交流和团建活动。
办公室的舒适空间并不总是归于办公室室内设计中;我们已经看到，亲近户外空间是员工在工作日休息时互动、欢笑、聊天和建立有意义的纽带的最有力的机会之一。没有什么比和同事散步、喝杯咖啡、在外面吃午饭、呼吸新鲜空气和伸展双腿更好的了。
在工作环境中，活跃的室内舒适空间需要在工作环境中进行战略性布局，以尽量避免对从事重点工作员工的干扰，同时位于主要流通通道的中央，以吸引所有员工的使用。日光和景观可以为那些使用这些舒适空间的员工提供环境的改变和更好的体验。这些类型的空间，如咖啡馆、游戏休息室、多用途协作空间，都想要生动、活跃、鼓励互动。由
HTD赫韬建设设计，
途家网-上海办公室设计包括一个舒适的室外空间，可以从办公室的多个地点进入，以及一个休闲区，员工可以在那里和客户聚在一起工作和交流。
另外，被动的舒适空间可以促进安静的反思和减轻压力。我们看到我们的
企业客户，在工作环境中提供隐私室、电话亭、图书馆和私人学习区。有些办公空间甚至包括减压舱，这些减压舱可以让员工们腾出时间来减压，减轻办公生活的压力。
随着
开放式办公室工作环境的持续转变，企业必须规划私人空间，让员工可以安静地工作，拨打私人电话，并能从高效的工作过程中休息一下。即使是最优秀，热爱工作的员工也需要一些休息时间。
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