办公室环境设计也是一种办公室福利

幸福感意味着员工处于健康、舒适和快乐的状态。

在什么不同，这并没有什么不同，为了继续提高达到最好的效率，企业必须寻求以任何可能的方式提高福利。

为什么福利在办公空间如此重要？
办公空间的健康是一个功能性办公室的本质。身心健康都是幸福的产物，会受到办公室环境和文化的严重影响。成功的企业需要支持和提高员工的福利，以最大限度地提高工作效率和积极性，同时还要从团队中创造出最佳的工作状态。

企业办公时间基本在8-12小时之间，同时大部分时间都在室内。因此，办公室环境和文化是减轻压力的重要工具。

对办公空间福利的投资的好处：

如何改善办公环境?

企业可以采取许多措施来改善您的办公室生活，其中一些措施非常简单和经济有效:

设备——确保您的团队拥有正确的工具来完成他们的工作。小桌子、不舒服的家具和过时的技术可能会令人沮丧，并导致身心健康问题。

环境——据员工说，空气质量、温度、光线和噪音都被认为是心理健康的首要问题。确保您可以为所有员工设计正常的环境指标，或者采取适当的措施来控制这些。

文化——免费水果，咖啡或饮料是简单而有效的方法，通过提高士气和更好的工作生活平衡来提高幸福感。

健康与健身——在您的办公室里引入一个健身房会员计划或一小型健身房来鼓励更积极的生活方式。运功可以提高注意力和工作质量。

管理者——在角色之间建立健康的关系，定期给双方反馈的机会。

职场福利的未来是什么?

幸福感将成为职场的一种趋势，越来越多的企业会欣赏士气高涨带来的好处，以及它对工作效率的积极影响。

现在，我们会看到更多科技或进度企业实现远程工作方式，让团队成员更灵活地工作。注重绩效而非风度的公司将从员工那里获得更好的回报，更信任他们的能力和组织技能。

办公空间的设计也可以适应实践，以提高福利。睡眠舱、冥想室和小憩室在办公室越来越受欢迎，它们提供了远离工作环境的机会，一旦恢复精力，它们就会回来。在我们做的很多办公室项目中，很多企业员工反映，如果办公室里有睡眠舱，他们会使用。

幸福感、客户和盈利，被列为企业的三大考虑因素。企业应该专注于创造一个办公空间来支持他们的团队，促进整个空间的健康发展。

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